Auflösen von langjährigen Blockaden im Umgang mit Anderen und sich selbst
Gruppen-, Projekt- sowie Konfliktcoaching
Als Theoriegrundlagen nutzen wir die Transaktionsanalyse, systemisch/konstruktivistische Haltung und Logosynthese. Erfahrungen im Management seit 1983 bringen viele weitere Facetten dazu.